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2020江蘇寶應縣夏集鎮招聘村級后備干部公告【招17人】

來源:中共寶應縣委    發布時間:2020-01-23 13:30:13   點擊量:

為進一步加強農村基層組織建設,強化對農村后備干部隊伍的培養,優化村干部隊伍結構,現面向社會公開招聘一批村級后備干部,現將有關事項公告如下:

一、基本條件

本人是35周歲以下(1985年1月1日以后出生),第一學歷大專及以上(特別的、退伍軍人可適當放寬),政治素質好、群眾公認度較高、熱愛農村工作、甘于吃苦、身體健康。

二、招聘崗位需求:

蔣莊村1人(男)、蘇雅村1人(男)、趙雍村1人(男)、塘北村1人、郭橋村1人(男)、相莊村1人(女)、三洋河村1人(女)、衛星村2人、豐收村1人、萬民村1人(女)、果園場1人(男)、其他5人。

三、招聘程序及時間安排

1、宣傳報名(1月11日-1月 28日)。各村(場)、社區開展調查摸底,對符合條件的對象建立名冊,并有針對性的進行宣傳動員、民主推薦、鼓勵報名。報名既可個人自薦,也可村(場)、社區推薦。報名時持本人身份證、戶口簿、2寸免冠照片、畢業證等有效證件原件及復印件(相關掃描件可提前發至夏集鎮組織科電子郵箱:[email protected])。

“夏集鎮村級后備干部專場招聘會”定于1月28日(正月初四)上午9點至11點在鎮文體中心舉行,歡迎到現場報名。其它時間可直接到鎮黨委組織科報名(夏集鎮人民政府辦公樓305室),聯系電話:15262266066、13665245589。

2、資格審查(1月29日)。鎮組織科對報名人選進行資格審查。

3、公示(2月1日-2月2日)。對通過資格審查人員進行公示。

4、考試。考試分為筆試和面試。筆試和面試均為百分制。

(1)筆試(2月3日):筆試為命題作文,時間90分鐘。

(2)面試(2月10日):面試人選根據筆試成績從高到低的順序,面試采取結構化面試的形式進行,主要通過案例分析考察溝通協調、矛盾化解、應急處置、語言表達等實際能力。參加面試的人員需在面試開始前30分鐘,持本人有效身份證進入考區,未按時到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績計算方式 :考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

同等條件下,對中共黨員、有村務工作經歷、創業經歷、部隊或企業班組長以上任職經歷的,優先聘用。

5、組織考察(2月11日-2月12日)。

6、體檢(2月13日)。

7、公示錄用(2月18日-2月22日)。對總得分進行公示。根據得分擇優錄用。

四、管理及相關待遇

1、人員管理。由鎮后備干部人才管理中心統一管理,辦公地點設在組織科。人員聘用后,組織關系、行政關系、工資關系轉至后備干部人才管理中心,并與后備干部人才管理中心簽訂勞動合同。一年后,上述關系轉至村(場)、社區。

2、工資報酬。入聘者第一年為試用期,期間工資福利由后備干部人才管理中心統一發放,資金來源為鎮、村兩級各按50%統籌。標準為:本科年薪為40000元,大專年薪38000元。試用期滿后統一繳納住房公積金、養老保險、醫療保險。正式錄用后還可享受其他考核獎勵及工資正常晉升待遇。

3、職務待遇。試用一年期滿后繼續使用的,經鎮黨委研究并報請縣相關部門同意后任命相關職務,且優先安排進編。

五、本簡章由夏集鎮黨委組織科負責解釋。

中共寶應縣夏集鎮委員會

2020年1月11日

原標題:夏集鎮公開招聘村級后備干部簡章

文章來源:http://www.baoying.gov.cn/index.php/cms/item-view-id-52512.shtml

(責任編輯:李亦)

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